10.3969/j.issn.1003-0751.2020.04.001
疫情防控中行政奖励制度的构建
疫情防控中的行政奖励具有弘扬疫情防控正能量、体现疫情防控人性化、实现疫情防控针对性、阐释疫情防控机制的现代治理理念、充实疫情防控手段等价值.疫情防控中行政奖励的前提是受奖励行为符合有益性、合理性、实效性、合法性等客观标准,基于此,受奖励行为类型包括及时预警、自觉防范、投入救治、物质帮助和技术支持等,行政奖励的方式可以是提供就业方便、职级晋升条件的倾向性裁量、享受优惠政策、授予荣誉称号、实物的供给以及金钱的支付.对行政奖励进行统一立法,建立应对突发事件的行政奖励制度,明确疫情防控中行政奖励的法律属性,完善行政奖励的程序,强化行政奖励的法律效力等,是应予重视的法治进路.
疫情防控、行政奖励、法治进路
D922.11(中国法律)
教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目"新时期改革与法治关系实证研究";上海市高原学科计划项目"行政法";中央财政支持地方高校建设专项资金项目"行政法"
2020-06-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共9页
1-9