种子企业开展绩效管理的内部环境因素及对策

摘要：

@@ 1 绩效管理的内部环境因素
当前,绩效管理的重要性在种子企业人力资源工作中已得到普遍认可,不少企业在绩效考核上投入了大量的人力、物力和财力,但从实施情况来看,收效甚微.究其根源,一个重要的原因是企业缺乏推行绩效管理的"土壤",也就是企业绩效管理的内部环境欠佳,难以支撑这一系统性工程的顺利推进.不少企业把注意力集中在绩效管理的方法和工具上,而忽视了内部环境建设,从而导致工作开展困难重重.

机标关键词：种子企业、企业绩效管理、内部环境因素、对策、Seed、Performance Management、企业人力资源、内部环境建设、行绩效管理、实施情况、绩效考核、工作开展、注意力、系统性、支撑、土壤、投入、困难、集中、工具

分类号：F27;S88

在线出版日期：2010-07-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：18-19