劳动需求结构与产业升级的双滞后效应分析——基于中部六省的数据检验
我国劳动力市场供给结构中高学历比重不断增加,供给结构得到优化,但是近年来劳动需求结构却没有随之得到提升,表现出明显的滞后性,反而导致低学历劳动力需求近年快速增长.劳动需求结构由产业结构决定,产业结构升级滞后导致劳动需求滞后,尤其是近年中部承接了大量低端产业,创造了大量低端就业岗位;同时服务业发展滞后,高学历人员吸纳力弱,从而导致劳动供给结构与需求结构的不匹配,劳动力市场出现失衡.
劳动需求、劳动供给、结构、产业升级、滞后
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F241.21(劳动经济)
国家社会科学基金;河南省软科学研究计划;郑州大学优秀青年教师发展基金
2016-07-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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