1+X模式下铸造行业企业管理人才培养

摘要：

近年来,为了优化社会人力资源结构、提升职业人才水准,我国在职业教育领域持续发力,包括政策引领、财政支持、科技孵化、产教融合等各方面的支持,最终目的在于培育复合型人才,即确保企业员工在特定工作场景中实现"一专多能".1+X模式首次提出于《国家职业教育改革实施方案》,其内涵为"一个学历证书+多个职业技能(资质)证书",由此不难看出,1+X模式完美地契合了"一专多能型人才"的培养需要.以高等职业教育为背景,1+X模式的适用人群、专业课程非常广泛,将其引入到铸造行业企业管理人才培养方面,完全具有可行性.从专业建设角度看,高职院校既具备铸造技术专业,也具备企业管理专业,如何实现这两个专业深度融合,是培育铸造行业企业管理人才的关键所在.

机标关键词：管理人才培养、企业管理人才、行业企业、铸造行业

所属期刊栏目：71

分类号：F272.92;G642;G710

资助基金：江苏高校哲学社会科学研究重大项目2020SJZDA067

在线出版日期：2023-01-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：1472