三甲医院护理人员对中医药护理软技能的认知与需求调查
目的:分析三甲医院护理人员对中医药护理软技能的认知水平与需求程度.方法:以2021年1月—2022年1月在职的18名血液肿瘤科护理人员为研究对象,采用自制调查量表,对其进行中医药护理软技能认知情况调查,分析影响护理人员中医药护理软技能认知水平的因素,了解其对中医药护理软技能的认知需求.结果:护理人员对中医药护理软技能的内涵认知平均分为(31.67±2.88)分,中医药护理软技能的重要性认知的平均分为(21.78±2.10)分,中医药护理软技能的培训需求认知的平均分为(20.04±1.91)分,中医药护理软技能认知的总分平均分为(75.89±4.25)分.婚姻状况、受聘形式对中医药护理软技能认知无明显影响(P＞0.05),年龄、学历、工作年限、职称对中医药护理软技能认知存在一定影响(P＜0.05).将年龄、学历、工作年限、职称作为自变量纳入多因素Logistic回归分析中,结果显示,年龄＜30岁、学历大专及以下、工作年限＜5年是影响中医药护理软技能认知的独立因素(P＜0.05).护理人员对中医药护理软技能认知培训需求排前三位的依次是组织管理技能、辨证思维能力及沟通协作能力,需求率分别为94.44％、94.44％和88.89％,其他依次为人际交往能力、分析及解决问题能力、团队合作能力、随机应变能力及护理服务礼仪,分别占83.33％、83.33％、77.78％、72.22％和66.67％.结论:三甲医院护理人员的中医药护理软技能认知水平相对较高,但还有一定的提升空间,年龄＜30岁、学历大专及以下、工作年限＜5年是影响护理人员对中医药护理软技能认知的独立因素,组织管理技能、辨证思维能力及沟通协作能力是中医药护理软技能认知培训的主要需求.为此,管理者需结合影响因素及培训需求,采取相应措施,进一步提高护理人员的中医药护理软技能认知水平.
三甲医院、护理人员、中医药、护理软技能、认知水平
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R195(保健组织与事业（卫生事业管理）)
2022-10-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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