10.3969/j.issn.1672-5727.2015.03.003
工作分析:职业教育亟待研究的课程开发方法
工作分析是人力资源管理的核心理论,在人力资源管理的各项活动中扮演着重要角色,近年来,在职业教育课程理论研究方面受到重视。工作分析是课程开发的主要技术,为职业教育培养目标定位、课程设置安排、课程内容选择和教学组织实施提供重要参考,是职业教育中亟待关注的研究领域。教育行政部门、分析专家、企业专家和学校教师是工作分析的主体,理应各司其职,确保工作分析在课程开发中的科学性。
工作分析、职业教育、课程开发
G710(职业技术教育)
2015-04-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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