10.3969/j.issn.1000-1549.2002.08.017
代理问题的报酬结构与指标基础
本文主要分为两大部分,第一部分介绍了代理人报酬结构的设置,说明长短期报酬方式及其激励特点,第二部分介绍了各中不同的经理业绩评价指标的内容与特点.通过这两部分的论述,文章阐述了报酬结构与业绩评价指标的内在联系及相互结合.
报酬结构、评价指标、激励机制
F270(企业经济)
2004-10-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
68-72
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10.3969/j.issn.1000-1549.2002.08.017
报酬结构、评价指标、激励机制
F270(企业经济)
2004-10-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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