浅谈新形势下附属医院人才培养
人才发展是医院可持续发展的重要保障,医院人才的梯队建设对于医疗服务质量的提高起着举足轻重的作用.本文从某医学院附属医院对于人才培养规划的战略措施及其管理的角度分析,宏观把握、微观控制,以浅谈阶段化取得人才培养成效的体会.
人才培养、规划、医院
R19;TP3
2015-12-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
238-239
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人才培养、规划、医院
R19;TP3
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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