10.3969/j.issn.1003-0476.2006.02.017
职务发明报酬制度的国际比较及建议
我国目前职务发明的总量和比例都相对偏低,这对知识产权成果产业化极为不利,职务发明偏低与我国的报酬制度密切相关.本文介绍了几个主要国家职务发明报酬的制度及职务发明报酬的计算方法.通过比较,提出了我国职务发明报酬制度存在的问题和解决问题的建议.
职务发明、报酬、问题、建议
16
D923(中国法律)
2006-06-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
84-88
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10.3969/j.issn.1003-0476.2006.02.017
职务发明、报酬、问题、建议
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D923(中国法律)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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