民办与公办高校教师工作满意度调研分析

摘要：

通过对C市两所高校(民办和公办各一所)教师工作满意度的调查研完表明:民办高校教师的工作满意度低于公办高校教师的工作满意度,两者之间存在显著差异.在调查重表内五因素的比较分析中发现,民办高校教师工作满意度的"学校管理"、"工作环境"、"工作回报"等三个因素均值显著低于公办高校教师的满意度均值.回归分析表明,"工作回报"因素时工作满意度的线性贡献最大,也就是说,提高"工作回报"的满意度是提高整个工作满意度的关键内容.

关键词：高等教育、高校教师、工作满意度、民办高校、公办高校

所属期刊栏目：8

分类号：G451;G648.7(教师与学生)

在线出版日期：2008-11-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：6-11