10.3969/j.issn.1671-234X.2022.03.011
共同富裕视角下企业组织公平理论的优化与实施策略
共同富裕是中国未来经济发展的重要指导原则,蕴含着丰富的公平思想,而组织公平则是影响企业绩效的重要理论.因此,在回顾组织公平理论框架的基础上,基于共同富裕的视角,揭示了组织公平理论存在的缺陷,分析和论证了该理论局限性存在的根源,对组织公平理论进行了修正和优化,最后提出企业实施组织公平建设的策略.
共同富裕、组织公平、实施策略
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F124.7(中国经济)
2022-12-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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