10.3969/j.issn.1671-234X.2013.03.012
基于群决策层次分析法的“专家型”汽车维修人才评价体系研究
“专家型”汽车维修人才评价体系的构建是推动汽车维修行业发展和高职院校人才培养的关键,是合理培养人才、正确选择人才和有效培养人才的基础,基于群决策层次分析法的“专家型”汽车维修人才评价体系可以得到多维度、多视角、可衡量的评价结果,能有效推进高校的人才培养质量和提升汽车维修企业的市场竞争力.
AHP、汽车维修、专家型、人才评价体系
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G644(高等教育)
浙江省科技计划项目2011R30053
2013-12-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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