10.3969/j.issn.1006-4176.2007.12.008
试论当代人事档案的分类体系
人事档案是国家档案的重要组成部分.本文结合市场经济的发展进程、组织人事制度改革的深化、信息社会与网络时代的特点,分析了现有人事档案分类体系存在的不足,提出必须实行改革,走分类管理之路.并根据人事档案的不同属性对其分类体系进行划分,着重对我国公有部门人事档案的分类管理进行了探讨.
人事档案、分类体系
G27(档案学、档案事业)
2008-04-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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