10.3969/j.issn.1006-4176.2001.02.011
谈激励机制在档案管理中的引入和运行
@@ 管理学的理论认为,一切管理活动都要以充分调动人的积极性、发挥人的主观能动作用、开发人的潜在能力为根本目标.档案馆在管理工作中同样必须重视对人的管理,以人为本,充分调动档案人员的积极性.档案管理工作中的激励机制就是以人为中心的管理方法.
激励机制、档案管理、管理工作、主观能动作用、以人为中心、以人为本、潜在能力、极性、管理活动、管理方法、档案人员、开发人、管理学、档案馆、目标、理论
G27(档案学、档案事业)
2005-01-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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