干部亚健康状态评价量表的编制与信效度检验

摘要：

目的：研制符合工作特点且能较准确评价干部亚健康状态评价量表。方法根据量表设计原理，运用文献研究和专家咨询的方法，结合工作特点和文化背景，通过亚健康概念的确定、问题与答案的产生、卷首语、填写说明的确定、量表编码、预调查、信度和效度检验以及修订过程，设计评价量表。结果经过核心组的多次讨论和几轮Delphi专家咨询，形成一个条目池，包括由工作特点决定的生理功能削弱的生理亚健康状态、情绪情感困扰的心理亚健康状态、社会适应能力下降的社会交往亚健康状态3个方面，躯体状况（躯体不适）、精力状况（精力不足）、情志状况（情绪失调、情志不畅）、外界交流协调状况（待人处事、环境适应能力下降）4个维度，50个问题条目，以自填与封闭式为主的调查评价量表。结论量表的研制，能够在一定程度上对干部的健康状态作出判断，为干部亚健康状态的研究提供方法和应用工具。

关键词：亚健康、量表、信度、效度

分类号：R821.2(军事医学)

资助基金：军队保健专项科研课题12BJZ18

在线出版日期：2016-03-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：357-359,369