10.19699/j.cnki.issn2096-0298.2021.16.171
非工作时间电子沟通元素对员工工作-家庭平衡的影响
本文基于互联网视角,从工作-生活边界理论出发将非工作时间电子沟通元素对员工工作-家庭平衡的影响概念化,并且确定了角色冲突作为中介机制.本文采用文献研究法,分析当员工的生活领域受到侵犯时对工作-家庭平衡关系的影响,为企业如何采取更合理的在线办公形式提供参考.
互联网;电子沟通元素;角色冲突;工作-家庭平衡
F832(金融、银行)
国家级大学生创新创业项目;江苏高校哲学社会科学研究基金项目
2021-08-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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