论当今我国企业内部控制存在的问题与对策
企业内部控制不是一个机械的规定,管理者必须考虑内部控制体制能否支持战略发展方向,能否降低企业的风险.企业要根据自身的企业文化,制定出符合本企业发展的内部控制系统规定,明确相关人员责任,并严格控制与考核.
企业的内部控制、激励与约束机制、企业文化
F273(企业经济)
2011-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
250-250
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企业的内部控制、激励与约束机制、企业文化
F273(企业经济)
2011-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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