关于军队院校教师人力资本价值评估的理论探讨
军队院校教师人力资本是通过专业化教育和培训的投入而形成的、凝聚于教师本身高度专业化的知识、信息、技能及其表现出来的工作能力,是军事人力资本的典型代表.本文以军队院校教师人力资本价值评估为代表来探讨军事人力资本价值评估对于判定和划分军事人力资本产权和军事人力资本所获收益.
人力资本、价值评估、理论探讨
E26(军事制度)
2009-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
243-243
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人力资本、价值评估、理论探讨
E26(军事制度)
2009-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
243-243
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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