"职业自我"在女大学生就业选择中的应用

摘要：

造成目前女大学生就业困难的原因除了个体差异性的客观存在,还在于女大学生在就业选择中缺乏对"职业自我"的认知.女大学生应该认识到科学的职业自我认知是其成功就业及职业生涯规划的首要和关键的一步.职业兴趣、职业能力、职业性格、职业气质和职业价值观在就业选择过程中分别发挥着不同的作用,因而女大学生应该充分运用"职业自我"做出正确地就业选择.

关键词：职业自我、女大学生、就业选择

所属期刊栏目：19

分类号：C913.68(社会学)

资助基金：中华女子学院校科研和教改项目

在线出版日期：2007-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：19-23