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10.3969/j.issn.1009-9573.2014.35.020

论高职ERP综合实训课程的教学改革

引用
高职ERP综合实训课程是一种体验式的互动学习,该课程涉及战略、营销、管理、物流、财务、团队建设等多个方面。本文介绍了ERP综合实训课程教学中遇到的问题,并提出了教学改革对策,包括严格教学要求、多种方法提高学生学习积极性、推行“5S”管理等,希望对提高ERP综合实训课程的教学效果有所帮助。

ERP综合实训、课堂参与、“5S”管理

G64;TP2

2015-01-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

38-38

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1009-9573

11-4601/D

2014,(35)

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