10.3969/j.issn.1009-9573.2011.27.022
高职酒店管理专业“订单式”人才培养模式的探索与实施
随着酒店业的飞速发展,社会对酒店人才的需求不断增加,酒店建立一支高素质、高水平的团队非常重要。目前,酒店业最缺乏的不仅是某一部门的专才,还有集理论、实践、公关、外语等能力于一身的有一定实践能力的复合型人才。
“订单式”人才培养模式、酒店管理专业、高职、实践能力、复合型人才、酒店业
G710(职业技术教育)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
32-33