完善我国劳资集体协商制度立法的几点建议

摘要：

@@ 集体协商制度是市场经济环境中劳动力市场主体双方依据国家有关法律规定自主调整劳动关系的一项基本制度,是市场经济国家的通行做法.我国集体协商的发展历程可大致划分三个阶段:一是试点摸索阶段(1995-1999年),据<1999年度劳动和社会保障事业发展统计公报>公布的数据,全年各地报送劳动保障部门审核通过的集体合同19.4万份,涉及职工5980万人.

机标关键词：劳资、集体协商、劳动和社会保障、市场经济环境、市场经济国家、1999年、劳动力市场、主体双方、协商制度、统计公报、事业发展、劳动关系、集体合同、基本制度、法律规定、保障部门、主调、职工、数据、试点

分类号：F24;F2

在线出版日期：2011-09-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：67-69