煤矿安全技术培训的反思与对策

摘要：

@@ 21世纪的竞争是人才的竞争,培训是企业培养人才和开发人才的重要手段.开展煤矿职工安全技术培训工作是实施人才强企战略、提升职工安全素质的重要途径,是加快安全型企业创建进程、建立煤矿安全长效机制的重要举措,是减少煤矿事故发生的有效手段之一.

机标关键词：煤矿安全技术培训、人才强企、安全长效机制、煤矿职工、事故发生、型企业、培养人才、培训工作、开发人才、竞争、安全素质、战略、途径、世纪、进程

分类号：G71;F27

在线出版日期：2011-08-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：33-34