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10.3969/j.issn.1009-9573.2009.14.011

人力资源开发中核心能力的培养

引用
@@ 核心能力的开发是世界职业教育改革的共同目标,核心能力是指在人的能力体系中处于核心地位的能力,是个人自身素质的客观表现,核心能力与岗位特殊能力、行业通用能力相比较是一种范围最窄、通用性最强的能力.

人力资源开发、核心能力、职业教育改革、自身素质、特殊能力、能力体系、客观表现、核心地位、共同目标、通用性、行业、岗位

F40;F32

2009-06-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

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1009-9573

11-4601/D

2009,(14)

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