完善评价体系创新评价方法——中国石化集团促进高技能人才队伍建设持续有效和谐发展的经验
@@ 现阶段,影响企业高技能人才队伍建设的因素之一,是评价体系和评价方法不够完善,主要表现在三个方面:一是社会化鉴定不能完全满足企业高技能人才评价的需要,社会化鉴定职业能力以考为主,在一定程度上存在”能考不能干”的问题;
评价体系、新评价方法、中国石化集团、高技能、人才队伍建设、持续有效、和谐发展、社会化、职业能力、人才评价、企业、鉴定、现阶段、问题
F40;F2
2009-05-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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