10.3969/j.issn.1009-9573.2008.29.008
对中等职业学校人事制度改革的几点看法
@@ 随着我国经济的快速发展,职业教育改革也取得了很大成绩,在改革过程中,职业教育人事管理制度的滞后性成为其发展的严重障碍.因此,建立科学的师资管理模式,是我国中职教育改革所亟需解决的课题.
中等职业学校、职业教育、教育改革、师资管理模式、人事管理制度、改革过程、滞后性、中职、障碍、快速、课题、科学、经济、成绩
G64;G72
2008-12-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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