要出产品先出人才——九大名企的特色培训

摘要：

@@ 摩托罗拉:接受培训是员工的权利
培训在摩托罗拉是权利也是义务.每个员工有权利在每年年初和主管协商培训内容,摩托罗拉规定每人每年必须保证40小时的培训时间.如果某个员工达不到40小时的最低要求,就可以向主管提出来.不完成培训,他的主管必须有个说法.

机标关键词：特色培训

分类号：G717;F244.3;D630.3

在线出版日期：2007-05-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：28-29