10.3761/j.issn.0254-1769.2013.05.018
肿瘤科护士同情心疲乏现状及影响因素
目的 探讨肿瘤科护士同情心疲乏水平及其影响因素.方法 采用一般情况调查表、医护人员同情心疲乏量表、明尼苏达满意度量表(MSQ)等,对381名肿瘤科护士进行调查.结果 肿瘤科护士同情心疲乏条目均分(2.83-0.20)分,其中,感情淡漠得分最高,能力怀疑得分最低.多元回归分析显示,护龄、内在满意度、外在满意度是同情心疲乏的主要影响因素,共解释35.4%的变异量.结论 提高护士工作满意度可以缓解同情心疲乏,改善护士的心理健康水平.
肿瘤护理、护士、同情心疲乏
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R47;R19
2013-07-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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