可以改变的还有态度
@@ 心理学认为,态度是指个人对待某一对象较为稳定的心理倾向(刘英陶等主编《管理心理学》).就工作而言,态度常常影响人们对选择(或分配)的职业,以及对职业中的一些现象做出的反应.同样的事情,不同的个体可能会出现明显的态度差异.
管理心理学、态度差异、职业、心理倾向、选择、个体、对象
42
K03
2007-03-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
14
点击收藏,不怕下次找不到~
管理心理学、态度差异、职业、心理倾向、选择、个体、对象
42
K03
2007-03-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
14
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn