性格特质和职业兴趣对护士工作满意度的影响
目的探讨护士个人性格特质和职业兴趣对护理工作满意度的影响.方法调查100名来自全国不同医院护士,以工作诊断调查量表测量护士工作满意度,大五因子形容词量表调查性格特质,黄氏职业兴趣量表测量职业兴趣.以相关和回归分析个人性格特质和职业兴趣与护士工作满意度的关系.结果护士性格中的情绪稳定特质和外向特质及职业兴趣中的社会性兴趣和企业性兴趣与工作满意度呈显著的正相关.回归分析显示,情绪稳定特质和社会性兴趣对工作满意度有显著影响.结论护理管理者在聘用和培训护士时应注意性格特质和职业兴趣对护理工作满意度的影响,从而进一步提高护理服务质量,提高护士工作满意度.
护士、工作满意度、性格特质、职业兴趣
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R47(护理学)
2004-11-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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