应对SARS的护理人力资源管理
应对SARS,对医院管理工作带来严峻挑战.充分发挥护理部职能作用,进行科学有效的人力资源管理,是应对挑战的有效措施.对护理人员进行全面培训、科学安排、激励支持,最大限度的开发现有人力资源、提高人力资源的利用率,在医院防治SARS的特殊时期,对确保高质量地完成各项护理工作具有重要意义.
肺炎、病毒性、冠状病毒感染、护理、人员、人员管理
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R19(保健组织与事业(卫生事业管理))
2003-11-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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