新经济时代企业人力资源管理的创新策略与探讨
随着新经济时代的到来,即知识经济时代的到来,知识成为创新发展的主体,先进的科学技术是企业第一生产力,人才就成为企业经济发展的核心.企业就面临着人力资源管理创新问题,开始针对其自身的人力资源管理工作进行创新管理,以达到时代发展和企业对于人才方面的需求,提升企业的核心竞争力,实现企业的效益的最大化.
企业人力资源管理、新经济时代、创新、探讨
2019-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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企业人力资源管理、新经济时代、创新、探讨
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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