你是多疑型领导吗?

摘要：

多疑型领导认为事事都与自己相关,因此总是以自我为中心来审视每一个行动、每一条信息和每一个决定.其最突出的特点就是限制其他人的发展.如果团队中出现优秀的下属,那领导就担心被别人抢了风头,为此尽力限制下属的发展."自己的下属在忙什么?交办的事情进展如何?下属在执行任务过程中做了什么手脚"?这些疑问都是领导常常挂在心上的,这类领导一般缺乏自信心、底气不足,因此,在关键时刻需要得到下属的激励,消除重重疑虑.

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在线出版日期：2022-05-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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