医院药学管理者管理能力测评量表的编制及信效度检验

摘要：

目的:编制医院药学管理者管理能力测评量表,并检验其信效度,为医院药学管理者管理能力评价提供测评工具.方法:应用德尔菲法对医院药学管理者应具备的管理能力进行三轮函询,并确定各指标权重值;编制医院药学管理者管理能力问卷,对318名医院药学管理者和药师进行调查以检验其信效度.结果:参与函询的专家积极性较高,专家的权威系数为0.85,三轮函询后专家意见协调系数为0.39～0.55,医院药学管理者应具备的管理能力包括管理知识、管理技能、领导力和职业态度4个一级指标(权重值分别为0.2009,0.2463,0.2063,0.3465),12个二级指标,58个三级指标,管理能力问卷的内在一致性信度Cronbach's α系数为0.989,内容效度和结构效度均可靠.结论:编制的医院药学管理者管理能力测评量表具有良好的信效度,可为医院药学管理者的选拔、培训及考核提供理论依据.

关键词：医院药学管理者、管理能力、信度、效度

所属期刊栏目：41

分类号：C936(管理学)

资助基金：河南省教育厅高等学校重点科研项目资助编号:19B350008

在线出版日期：2021-07-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：1157-1162