精耕细深作跨越展新姿——天津市西青医院进一步改善医疗服务纪实

摘要：

天津市西青医院足拥有床位500张、门诊日均就诊患者2 700余人次、年手术量7 100余例的数字化综合性现代化医院,从二级乙等医院成功晋升为三级医院.锻造人才基石医院建立健全了“一把手”抓人才的工作制度,在区委、区政府支持下,每年投入一定经费,用于人才培养、引进.在全院推行了聘用制和岗位管理制度,建立了一套重实绩、重贡献,向优秀人才和关键岗位倾斜,形式多样,自主灵活的人才机制.

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在线出版日期：2018-07-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

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