医院岗位设置管理的做法与体会

摘要：

目的 探讨医院实施岗位设置管理工作的做法,确保医院岗位设置管理工作顺利实施.方法 按照上级人事部门核准的事业单位岗位设置审核方案,结合自身实际.制定切实可行的医院岗位设置管理实施方案.结果 医院岗位设置管理工作顺利实施,效果显著.结论 要确保医院岗位设置管理工作顺利实施,领导重视是关键,全员参与是保障,公平公开是前提,按需设置是基础,激励约束是目的.

关键词：医院管理、人事制度改革、岗位设置

所属期刊栏目：30

分类号：R197.3(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2010-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：38-39