相对值法测量眼科医生工作量的实证研究

摘要：

目的检验哈佛大学测量医生工作量模型在中国具体环境下的适用性.方法以工作日寸问、体力付出、脑力付出和医疗风险4个维度作为医生工作量的构成要素,设计调查表对一个眼科科室的医生进行工作量调查.利用"柯布一道格拉斯生产函数"建立回归模型,通过模型的拟合优度评价模型的适用性.结果模型回归结果显示总体拟合优度为0.994,工作时间、体力付出和脑力付出3个因素是工作量的关键变量.研究同时以相对值的形式计量出21项眼科操作的平均工作量点数.结论在信息标准统一的前提下,哈佛大学测量医生工作量的模型在中国具体环境下具有良好的适用性.

关键词：医生、工作量、测量、相对值、眼科

所属期刊栏目：29

分类号：R197(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2010-01-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：10-12