专业技术职称对药品检查员队伍建设的激励作用探讨

摘要：

目的 探讨专业技术职称对药品检查员队伍建设的意义.方法 基于对贵州省省级药品检查员队伍建设现状及难点的分析,研究专业技术职称对队伍建设的激励作用.结果 截至2021年底,贵州省药品检查员队伍的建设成果仍不能满足药品监管的技术需求,专业技术人才缺乏、激励机制不足等均是制约队伍建设的重要因素.贵州省尚未构建符合药品检查员能力评价的专业技术职称评审机制,且未建立其配套薪酬保障机制,不利于充分调动检查员工作的积极性和队伍建设的稳定性.结论 在药品检查员队伍建设过程中应着力解决好检查员专业技术职称评审机制建立的问题,切实提升药品监管技术支撑力量.

关键词：药品检查员、队伍建设、专业技术职称、激励作用、药品监管

所属期刊栏目：32

分类号：R95(药事组织)

在线出版日期：2023-03-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：20-23