浅析医疗纠纷的原因及对策
近十年来，由于诸多因素，医患关系发生了很大的变化，医患关系日趋紧张、医疗纠纷逐年增加、纠纷形式不断升级，甚至演化为医疗暴力。医患关系不和谐，患者对医生缺乏起码的信任，医生行医如履薄冰，多年来困扰着几乎每个医院。据不完全统计，全国95％以上的医院或多或少都出现过医疗纠纷，三甲医院平均每年医疗纠纷赔偿100例左右，二甲医院平均每年20例左右［1］。我院2011年9例，赔偿金额25．04万元；2012年32例，赔偿金额102．44万元；2013年仅上半年已达24例，赔偿尚未结束，明显呈逐年上升趋势。“大闹大赔，小闹小赔”左右了部分医疗纠纷处理，该赔的赔了，不该赔的也在赔。虽然近年来医疗纠纷的依法解决已经正在纳入正轨，但面对众多处于暴力临界点的“智慧型”医闹，法制还是显得那么苍白。<br> 值得注意的是：①医疗纠纷逐年增多的势头仍未得到遏制，据统计，全国医疗纠纷案件仍在以每年11％的速度递增［2］。②索赔数额随城乡收入增高也在增高，令医疗机构不堪重负。③聚众谩骂、侮辱、围攻、殴打、限制医务人员自由仍程度不等地时有发生，且多处于暴力临界点，公安机关介入左右为难。④地方政府为求和谐稳定仍在干预纠纷处理。⑤媒体为吸引公众眼球在有关机构查处前就发表倾向性报道也在医患矛盾的发生、激化上起了推波助澜作用。
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R19;D92
2014-05-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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