职工医保普通门诊统筹支付政策绩效分析——以福州市运行实践为例

摘要：

维系社会稳定和提供社会福利的普通门诊统筹支付政策,对其绩效评价不能脱离制度的根本目的,不能超越现实的基本条件,不能不顾未来的可持续性,也不是支付比例越高越好.为此,做好普通门诊统筹支付工作,需要处理好设计与实施、需求与可及、服务与监管的关系.

关键词：普通门诊统筹、支付政策、绩效

分类号：F840.684;C913.7(保险)

在线出版日期：2013-03-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：48-51