10.3969/j.issn.1008-1070.2014.12.041
内镜护士规范化培训机制的探讨
对内镜护士专业培训效果进行评价,探索内镜专业护理人才的培训模式。对46名内镜护士进行问卷调查,并对27名护士进行规范化的内镜护理培训,采用分级培训,分为初、中、高级三个级别,不同级别制定不同培训内容和考核办法。经过规范化培训,27名护士的理论知识和操作水平均得到提高,在培训前后理论考试与操作技能考试成绩有显著差异(P<0.01)。内镜护士的规范化培训十分必要,提倡分层、分级培训。
内镜、护理、规范化、培训
R473.5(护理学)
2014-12-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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