完善人才培养体系支撑企业科学发展

摘要：

人才是企业科学、快速发展的关键,如何引进人才、培养人才、用好人才意义重大.将人才战略作为企业发展的重要战略,通过建立包括考核激励、学习督导和成果转化机制为主要内容的教培制度,采取职工乐于接受的教培形式,打造优秀人才队伍,充分发挥人才的创新能力,为企业提供了坚实的智力保障.

关键词：培养体系、引才、育才、用才、人力资源、成果转化、科学发展

分类号：F27;G41

在线出版日期：2015-05-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：53-57