CEO过度自信与企业绩效的关系研究

摘要：

过度自信在心理学中是普遍关注的对象,通过大量的实验以及案例分析发现企业的高管往往容易出现过度自信的状况,因此需要企业的高管对过度自信有明确的理解与认识.在以往的案例研究中可以发现CEO的过度自信会对企业的决策以及企业战略包括经营绩效产生很大负面影响.本文主要针对沪深上市公司进行分析,采用案例实证的研究方法探究管理者的过度自信与企业经营绩效之间的关系.

关键词：CEO过度自信、会计稳健性、企业绩效

资助基金：安徽商贸职业技术学院2020年科学研究项目:;CEO过度自信与企业绩效关系研究;安徽商贸职业技术学院2020年科学研究项目:财务共享服务中心应用问题;创新研究;安徽商贸职业技术学院2019年科学研究项目:校级科研课题《整合审计可以提高内部控制有效性吗》

在线出版日期：2021-03-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：86-88