企业知识员工的薪酬激励

摘要：

@@ 在新经济条件下知识和人的创造力取代了资本、技术和自然资源等,成为社会向前发展的主要驱动力.知识与创造力的产生与应用,归根到底离不开高效率和高素质的员工.企业间的竞争,知识的创造、利用与增值,资源的合理配置,最终都要靠知识的载体--知识型员工来实现.

机标关键词：企业知识员工、人的创造力、知识型员工、新经济条件、自然资源、合理配置、驱动力、资本、增值、载体、应用、效率、素质、竞争、技术

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2006-07-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：80-82