韩国公务员淘汰机制的制度化

摘要：

公务员身份保障的目的是吸收人才、确保政策连续性和稳定性.但是在现代行政国家,过度的公务员身份保障却成为导致公务员组织膨胀、政府效率低下的主要原因之一.为解决这些问题,韩国一些地方政府实施了公务员淘汰制.本文对韩国地方政府实施公务员淘汰制的原因和实施情况进行探讨,并且提出公务员淘汰机制需要进一步制度化.

关键词：人事制度改革、公务员处罚、公务员淘汰制

分类号：D523.2(世界政治制度与国家机构)

在线出版日期：2012-01-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：98-102