护士长的领导方式及领导行为

摘要：

@@ 管理者的领导方式和领导行为直接影响到管理部门员工的工作效率、工作业绩、对工作的满意度及团体的凝聚力.护理管理者应该注重自己的领导方式及领导行为.变革型领导是现代管理与领导的一个新领域,它具有远见意识、批评性分析能力和创造性思维方式,善于认识每一个部下的特点,并将部下的能力和需求作为工作分派的依据;并且注重激励员工的创造力,敢于授权于部下,使他们独立承担责任[1].

关键词：护理、监督、护理管理研究

所属期刊栏目：18

分类号：R192(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2005-01-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：565-566