10.3969/j.issn.1004-8502(x).2014.05.127
高职院校新生班级实施“班主任助理”管理模式的必要性及实施策略
实施“班主任助理”管理模式,是加强新生班级管理的有效途径,它既缓解了班主任的工作压力,也为优秀学生搭建了一个锻炼的平台。从实施“班主任助理”管理模式的必要性和具体的实施策略进行了阐述,并结合学院的具体举措,总结了“班主任助理”管理模式取得的成效。
高职、新生、班主任助理、管理模式
G4 ;R19
江苏省教育厅2013年高校哲学社会科学基金指导项目,课题名称高职院校新生班级建立“班主任助理”管理模式的实践与探索;项目负责人王莹;课题编号2013SJDFDY011。
2014-06-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
132-132