中国跨国公司海外经营的跨文化冲突
不同的文化蕴含着不同的价值观、伦理道德、风俗习惯、思维方式和行为方式,这将导致跨国群体的海外经营所面临的情况更加复杂,因此要面临更多的跨文化冲突.
本文主要列举了联想并购IMB的PC业务、广州标致公司的解体和中海油并购油尼科案的中国企业跨文化经营的案例,探讨其经营的过程中面临的文化冲突以及做出的相应的对策,从中得到关于跨国公司海外经营的跨文化冲突中的一些共性并得到一些启示.
中国跨国公司、跨文化冲突、海外经营
F276.7;F832.48;F426.9
2023-02-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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