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10.3969/j.issn.1004-8146.2011.09.127

浅析和谐人力资源管理机制

引用
随着企业自身发展规划和外部竞争环境的实际需要,企业内部的人力资源管理工作越来越重要.本文作者结合自己的实际工作,分析了当前我国企业在人力资源管理工作中主要存在的问题,并给出了构建和谐的企业人力资源管理机制的相应措施,具有一定的现实意义.

人力资源、管理机制、和谐

F27;R95

2012-01-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

160-161

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1004-8146

11-3073/F

2011,(9)

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