10.3969/j.issn.1007-953X.2013.02.012
平衡计分卡理念在院长绩效考核中的运用探究
通过运用平衡计分卡的基本理论,探究与现行医院院长绩效考核的结合,分析所取得的实践效果和应用前景,提出引入平衡计分卡应把握的关键节点,肯定平衡计分卡对公立医院改革过程中完善内部绩效考核的作用和意义.
平衡计分卡、绩效考评、公立医院
16
R197.321(保健组织与事业(卫生事业管理))
2013-06-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
109-111
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10.3969/j.issn.1007-953X.2013.02.012
平衡计分卡、绩效考评、公立医院
16
R197.321(保健组织与事业(卫生事业管理))
2013-06-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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